❶ 谁知道烟台大学计算机系具体有哪些学科
计算机学院由计算机系、自动化系、计算中心和计算机科学与技术研究所组成,学院师资力量雄厚,教师素质较高,教学经验丰富。目前有教职工 104 人,教师 74 人,其中:清华大学张钹院士为我院兼职教授,教授 8 人,副教授 28 人。博士后和博士 11 人,在读博士 8 人,硕士 50 人。学院设有计算机科学与技术、自动化及软件工程三个本科专业,目前全日制在校本、专科生达 1750 余人,计算机应用技术学科为校 “ 十五 ” 重点学科,也是学院的硕士点专业。
在本科生招生规模上,计算机学院近年来招收本科生都在 200 人以上, 2001 年达 250 人, 2002 年达 400 人, 2003 年达 600 余人。随着人才市场需求的进一步加大,招生规模将进一步扩大。
在学科总体布局和结构上,目前学院以计算机、自动化为主要专业,其中: “ 计算机应用技术 ” 、 “ 计算机软件与理论 ” 及 “ 模式识别与智能系统 ” 为学院的重点二级学科方向。 今年,学院计划新增开设 “ 软件工程 ” 和 “ 信息安全 ” 两个本科专业
中国高等教育学生信息网www.chsi.com.cn大概是从02年开始的 烟台大学最强的是法学院 你要注意计算机专业的热度正在下降!!!
❷ 烟台大学计算机系有哪几个专业
信息与计算科学专业 本科,基本修业年限:四年。本专业是由信息科学、计算科内学、运容筹与控制科学等交叉渗透而形成的一个新的理科专业。培养具有良好的数学基础和数学思维能力,掌握信息与计算科学的基本理论、方法和技能,接受科学研究的训练,能解决信息处理和科学与工程计算中的实际问题的高级专门人才。毕业生能在科技、教育和经济金融等部门从事研究、教学、应用开发和管理工作。
主要课程:数学分析、高等代数、信息科学基础、运筹与优化、数值计算方法、计算机基础、C语言、数字系统与微机原理、数据库应用与MIS技术、实用软件技术、计算机网络、计算机图形学等。
❸ 烟台大学计算机专业多少分
烟台大来学近年来新生录取分数越来源越高,同时由于各院的热度不同,录取分数相差很大,由于计算机专业属于热门专业,因此录取最低分数相当高,山东省内保底估计分数不能低于一本线5分,山东省外则需要高于一本线10分以上,还有报考计算机专业时要注意有些专业仅招山东省学生,希望我的这些建议可以帮到你。
❹ 想了解一下烟台大学计算机专业录取及复试情况,最好是烟台大学本专业的研究生,希望能留一下您的QQ,感谢
找烟雨楼台研抄究生版袭的版主,他就是计算机学院的研究生
烟台大学论坛 www.ytubbs.com
❺ 烟台大学计算机学院怎么样
烟台大学计算机学院怎么样? 实在不怎么样!
都有什么专业 ? 计算机科学与技术,软件工程之类
他毕业以后发的是烟大的毕业证么? 是!
还是像文经那样是附属学校?不是!
❻ 烟台大学计算机学生考研究生
是先选择要考的学校和专业,报名了,然后考试,然后出成绩,接着是等国家线,过线了再专是面属试,面试过了才算是考上了。趁现在还比较早,就赶紧选学校和专业吧,选这些是要自己决定,别人也不知道你的具体情况啊,要是统一考试的话,那就可能是跟考医学一样,全国专业课都是统一的考题,那就要看你的英语和政治的水平了,英语和政治一般的话还是要谨慎决定
❼ 跪求烟台大学计算机学院的研究生报考情况
分数很低的,但你要过了国家最低的一区控制分数线,超个10分以上就没问题了,最好能提前和老师打声招呼,烟台大学的很多专业历年来都没有报考满,调剂的很多。
❽ 我想考烟台大学的计算机专业的研究生,各位给点意见
青岛大学
、
山东科技大学
的也可以。你可以联系一下导师,他们都很乐意回答你的问题的。另外,复试的时候一定要来烟大和老师联系一下。用处很大。
❾ 烟台大学计算机研究生怎么样
本身就是二本所以你懂的 计算机专业工科类大学都不错
❿ 烟台大学计算机学院的专业
在学科总体布局和结构上,学院以计算机、自动化为主要专业,其中:“计算机应用技术”、“计算机软件与理论”及“模式识别与智能系统”为学院的重点二级学科方向。 学院计划新增开设“软件工程”和“信息安全”两个本科专业,进一步扩大学院的专业数量和办学规模。另外,计划进一步申报 “计算机软件与理论”及“模式识别与智能系统”两个新硕士点专业,进一步提高办学层次。在学科研究方面,已形成了人工智能、智能控制系统、信息安全、智能信息处理、数据挖掘 等多个稳定的研究方向,各方向都有教授、博士后或博士作为学术带头人,为学院的后势发展奠定了良好的基础。根据重点学科规划任务书的要求,学院修改和完善了学科发展规划, 加强创新,坚持特色,继续把学科建设作为学院发展的重点内容。 另一方面,充分利用北大、清华两校援建会议的契机,与清华大学计算机系张钹院士、孙富春教授等达成客座教授聘请协议,这将为学院的学科发展注入强大的动力。
围绕学科建设与硕士点建设这一重点目标,学院狠抓了制度化建设和学科的“科研意识与氛围”建设。与学校的相关政策配套,修订了学院科研奖励办法,并在院内岗位津贴评定中,制定了一系列奖励政策, 鼓励教师积极参与学科建设和科研活动,争取高水平研究成果,对 促进学科建设工作的发展,起到了良好的激励和促进作用,产生了积极的效果。